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GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

Lieu : Saint-Julien-de-Chédon (41) Réf : 286-O35-1028610_01C
Type de contrat : Interim
Vous gérez un portefeuille de 250 paies environ: saisie des variables, contrôle des bulletins, documents entrée et sortie du personnel, déclarations sociales mensuelles et trimestrielles, reporting social... Vous travaillez sur le logiciel CEGID. Le salaire est compris entre 1600 et 1750 euros brut en fonction de votre expérience professionnelle. C'est une mission de 3 mois qui pourra être amenée à se prolonger. lire la suite

GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

Lieu : Louviers (27) Réf : 286-O27-1028757_01C
Type de contrat : Interim
Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous avez pour principales responsabilités la collecte, la saisie et le contrôle de la paie de 400 personnes. Vous prenez en charge l'établissement des déclarations sociales et fiscales assisses sur les éléments de masse salariale (URSSAF, ASSEDIC, déclaration annuelle des salaires,...). Vous suivez la gestion administrative des dossiers du personnel et vous tenez à jour les tableaux de bords relatifs aux absences du personnel. Vous êtes l'interlocuteur ... lire la suite

GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

Lieu : Rueil-Malmaison (92) Réf : 286-45-1035531_01C
Type de contrat : Interim
Autonome sur le poste, vous saisissez les variables et contrôlez les bulletins de paies. Vous êtes l'interface auprès des salariés (il n'y a pas de gestion des charges sociales). Vous devez gérer 300 bulletins de paies. Vous prenez en charge les dossiers maladie et prévoyance. Vous suivez les subrogations. Ce poste, basé à Rueil Malmaison, est à pourvoir dans le cadre d’une mission d’intérim de 6 mois. La rémunération se situe entre 30 000 euros et 32 500 euros annuels bruts selon votre ... lire la suite

GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

Lieu : Montrouge (92) Réf : 286-45-R000296_02R
Type de contrat : CDD
Vous avez pour mission la réalisation des paies, les déclarations sociales ainsi que la gestion de dossiers RH, dans le respect des procédures des établissements compris dans votre périmètre de gestion (environ 600 paies). Vous réalisez et contrôlez les paies dans le respect des dispositions règlementaires applicables, les états post-paie (journaux de paie, états de charges ), les documents de fin de contrat ; Vous établissez et contrôlez les charges sociales ; Vous renseignez, dans le ... lire la suite

GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)

Lieu : Paris (75) Réf : 286-O17-R000212_02L
Type de contrat : CDD
Dans le cadre de l’internalisation de la paie et du changement de logiciel, vous êtes en charge de l’établissement de la paie externalisée sous la supervision de votre responsable. Dans le cadre de la paie externalisée, vous assurez plus particulièrement la gestion de la paie avec la saisie et le contrôle des pointages ; le calcul des éléments variables (indemnités de déplacement, heures supplémentaires, majorations diverses) et l'envoi au prestataire ; le contrôle des préparations et des ... lire la suite

GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)

Lieu : Lyon Cedex 03 (69) Réf : 286-84-1034426_01C
Type de contrat : Interim
Rattaché au Responsable Administratif et Financier, vous gérez les salariés dès leur entrée. Pour cela, vous réalisez les DUE, contrats de travail et avenants. De plus, vous répertoriez les absences et suivez les dossiers de maladie. Lors des sorties, vous calculez les soldes de tout compte et préparez l’ensemble des documents de sortie. De plus, vous participez à la réalisation de la paie. Pour cela, vous saisissez les éléments variables et analysez les éditions post-paie en étroite ... lire la suite

GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)

Lieu : Villeneuve d Ascq (59) Réf : 286-O16-R000277_01R
Type de contrat : CDD
Rattaché(e) au service paie, vous prenez en charge un portefeuille client de 300 paies (TPE/PME): de la récolte des éléments variables à l'établissement de la paie. Vous évoluez dans un environnement multi conventions. Vous réalisez les déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles, annuelles). Vous prenez également en charge l'administration du personnel: Contrat, DUE, Attestations diverses, mutuelle, prévoyance, congés. lire la suite

GESTIONNAIRE DE PAIE ET DU PERSONNEL (F/H)

Lieu : Lille (59) Réf : 286-O16-1030328_01C
Type de contrat : Interim
Rattachée(e) au responsable du service et au sein d'une équipe, vous prenez en charge un portefeuille de collaborateurs (Population siège et/ou magasins) de l'entrée à la sortie du salarié. Vous gérez les variables de paies (Maladie, maternité, paternité, parental...), les VM, les affiliations (mutuelle et prévoyance), les attestations et les SDTC. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission 6 mois avec perspective de CDI. lire la suite

GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

Lieu : Mulhouse (68) Réf : 286-O24-1031116_01C
Type de contrat : Interim
Rattaché(e) au DAF du groupe, vous intervenez sur tous les aspects de la gestion sociale. Vous travaillez en binôme et réalisez l'intégralité des paies sur une population d'environ 600 salariés, vous élaborez les déclarations sociales et traitez l’ensemble des tâches liées à l’administration du personnel. Dans le cadre de vos fonctions vous êtes également amené(e) à participer à l’élaboration du bilan social. Ce poste, basé à MULHOUSE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une ... lire la suite

GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

Lieu : Roissy-en-France (95) Réf : 286-O04-1032426_01L
Type de contrat : Interim
Au sein du service paie et administration du personnel, vous êtes en charge de la saisie mensuelle des éléments variables de paie. Vous établissez les contrats de travail, suivez les absences des salariés, traitez les attestations diverses, et les soldes de tout comptes. Vous établissez l'ensemble des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles. Ce poste, est basé à Roissy et est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois. Le salaire proposé est de 37 ke lire la suite

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