Affiner les résultats
Fonction
Type de contrat
Lieu
Résultats : 718 offres consultables
Trier par : Pertinence | Date
CONSEILLER COMMERCIAL IARD (H/F)
| Lieu : Saint-Lô (50) | Réf : 286-U27-1028579_01R |
| Type de contrat : CDI | |
Responsable du développement de votre secteur géographique (14-50) vous êtes en charge du suivi d'un portefeuille de clients entreprises et professionnels du BTP et de son expansion dans une logique de partenariat. Autonome dans l'organisation de votre activité, vous décidez des plans d'actions à mener pour la mise en ouvre de la politique commerciale du groupe, dont vous êtes le garant. Vous savez détecter et analyser les besoins de vos clients et prospects pour vendre de véritables ...
lire la suite
MANAGER SINISTRES CONSTRUCTION(H/F)
| Lieu : Caen (14) | Réf : 286-U27-1028597_01R |
| Type de contrat : CDI | |
Au sein de l'unité de gestion, vous êtes en charge d'une équipe de 5 gestionnaires sinistres. Vous coordonnez et animez les actions des collaborateurs dans l'instruction, l'analyse et la négociation des dossiers règlements. Enfin, vous planifiez l'activité et vous êtes un support technique et juridique. Vous reportez à la Direction et êtes le garant des indicateurs qualité. Ce poste est à pourvoir dés que possible en CDI pour une rémunération qui sera fonction de votre diplôme et de votre ...
lire la suite
TECHNICO-COMMERCIAL (H/F)
| Lieu : Nantes (44) | Réf : 286-K18-0000246_01R |
| Type de contrat : CDI | |
Rattaché au Chef des Ventes, vous êtes responsable de votre secteur composé de laboratoires de recherche et de diagnostic. Avec l'appui des départements technique et produit, vous assurez la vente de la gamme de matériels, centrifugeuses, congélateurs, incubateurs, etc.. Vous bénéficiez d'un salaire attractif et d'avantages inhérents à votre fonction.
lire la suite
RESPONSABLE AFFAIRES SOCIALES (H/F)
| Lieu : Montigny-le-Bretonneux (78) | Réf : 286-RH1-1028774_01R |
| Type de contrat : CDI | |
Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous participez à la définition de la politique sociale et vous contribuez à sa mise en ouvre sur le terrain. Vous êtes en charge au quotidien les dossiers qui ont trait à la politique sociale de l'entreprise en tant que véritable conseil juridique interne, et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes RH et managériales. Vos principales activités s'articulent autour des axes suivants: Vous préparez les différents projets ...
lire la suite
MANAGER MULTIFILIERES H/F
| Lieu : Lille (59) | Réf : EX-MAN-10187105440 |
| Type de contrat : CDI | |
Rattaché(e) au Responsable de Région, vous avez la responsabilité du développement commercial et de la gestion des agences spécialisés de Lille. Pour ce faire, vous encadrez une équipe de plusieurs collaborateurs. Dans le cadre de la stratégie de l?entreprise, vous élaborez les plans d?actions commerciaux de vos agences avec notamment pour objectif le développement des ventes et l'optimisation de la rentabilité, le respect des procédures qualité, et la coordination avec les autres agences ...
lire la suite
CONSULTANT H/F
| Lieu : Puteaux (92) | Réf : EX-CON-10195143228 |
| Type de contrat : CDI | |
Rattaché au Responsable d?Agence, vous êtes en charge de constituer et de développer un portefeuille de prospects / clients sur la filière Informatique & Télécoms. A ce titre, vous exploitez toutes sources d'actions commerciales et vous ciblez les prospects à potentiel (SSII, Editeurs, PME/PMI). Vous présentez l'intégralité des services proposés par le groupe Expectra, vous négociez les conditions de vente et les prestations dans le respect de la politique commerciale de la société. Vous ...
lire la suite
CONSULTANT H/F
| Lieu : Lille (59) | Réf : EX-CON-10199161723 |
| Type de contrat : CDI | |
Rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes en charge de constituer et de développer un portefeuille de prospects / clients sur la filière Informatique & Télécoms. A ce titre, vous exploitez toutes sources d'actions commerciales et vous ciblez les prospects à potentiel (SSII, Editeurs, PME/PMI). Vous présentez l'intégralité des services proposés par le groupe Expectra, vous négociez les conditions de vente et les prestations dans le respect de la politique commerciale de la société. Vous ...
lire la suite
JURISTE DROIT SOCIAL EXPERIMENTE (H/F)
| Lieu : Courbevoie (92) | Réf : 286-RH1-1028793_01C |
| Type de contrat : Interim | |
Rattaché au responsable du Département Relations du Travail de la Direction des Relations Sociales, vous avez pour mission le conseil et l'assistance juridique auprès des Directions Groupe et des Directions de Branches Vous apportez vos compétences sur des questions sociales pouvant avoir des enjeux humains, financiers ou médiatiques forts Vous animez et coordonnez des groupes de travail constitués autour d'un projet particulier (portail intranet des relations sociales, procédure d'accès au ...
lire la suite
ADJOINT RESPONSABLE PAIE (H/F)
| Lieu : Boulogne Billancourt Cedex (92) | Réf : 286-45-1031164_01L |
| Type de contrat : CDI | |
Vous intégrez une équipe de 4 gestionnaires de paie et gérez l'ensemble des 130 paies. Vous gérez des profils techniques : personnel de chantiers, de galeries (...). Par ailleurs, vous calculez les primes et gérez les charges sociales. Vous travaillez sous la convention BTP et travaux publics. Ce poste, basé à Boulogne (92), est à pourvoir en CDI. Votre rémunération se situe entre 30000 euros et 35000 euros selon expérience. Ce poste est évolutif vers un poste d'adjoint Responsable Paie.
lire la suite
RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES SITE (H/F)
| Lieu : Nantes (44) | Réf : 286-O18-0000559_01L |
| Type de contrat : CDI | |
Vous êtes le garant du respect des règlementations sociales dans cette phase d'intégration et vous êtes en mesure de négocier / adapter les accords d'entreprises transférés. Progressivement, vous prenez en charge tous les aspects opérationnels des ressources Humaines, de l'administration du personnel et de la paie, afin de rendre la société autonome dans ces domaines. Dans un premier temps, vous avez les responsabilités suivantes : organisation des élections IRP, négociation/adaptation des ...
lire la suite
Voir les offres sur une carte
