GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) en CDD
Cornebarrieu (31)

Offre publiée le 12 septembre 2019

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informations clés sur le poste

  • Référence de l'offre307-O12-R000488_01R
  • Secteur d'activitéActivités des sièges sociaux ; conseil de gestion
  • Lieu de travailCornebarrieu (31)
  • Type du contratCDD
  • Diplôme demandé BAC+2
  • Salaire30000€ Annuel
  • Durée de la mission6 mois

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur du médical et de la santé, un TECHNICIEN DE PAIE (F/H).

Description du poste

Au sein du service ressources humaines composé d'une équipe de 7 personnes et rattaché à la responsable paie, vous êtes en charge de la production de 400 bulletins de paie en autonomie et vous assurez également la gestion administrative du personnel.

Vous effectuez la saisie des éléments variables, vous éditez et contrôlez les bulletins de salaire.
Vous établissez les déclarations des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Vous gérez les dossiers maladies et de prévoyances.
Vous établissez les contrats de travail, les DPAE, les affiliations auprès des organismes sociaux et assurez le suivi des visites médicales.
Vous répondez également à toutes les questions relatives au contrat de travail des salariés.

Ce poste à pourvoir en CDD est situé au Nord Ouest de Toulouse, il est rémunéré entre 30 000 euros bruts annuels, selon votre expérience.

Profil recherché

De formation supérieure en Ressources Humaines/Paie, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en gestion de la paie et l'administration du personnel.
La connaissance des logiciels Octime et Zadig est un plus.
Votre réactivité, votre discrétion et votre capacité d'adaptation sont autant de facteurs indispensables pour ce poste.

Informations complémentaires

  • Niveau d'études BAC+2
  • Salaire minimum30000€
  • Type de salaireAnnuel