détail de l'offre.
nom de l’offre : GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)
référence de l'offre : 307-O21-R000599_01R
offre publiée le : 30 mai 2022
secteur d’activité : Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
localisation : Le Rheu (35)
type de contrat : cdi
salaire : 26 000 € / an
expérience : 1 année(s)
description du poste
Vous avez pour principales missions :
Administration du Personnel :
- Gestion des entrées et des sorties
- Rédaction de diverses attestations
- Déclarations des accidents de travail, maternités maladies, maladies professionnelles et des attestations de salaires
- Gestion des temps de travail: contrôle des plannings, des heures et des congés payés
- Prévoyance/mutuelle/sécurité sociale : gestion et suivi des dossiers
Paie :
- Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie, acomptes et notes de frais
- Réalisation et contrôle des paies
- Contrôle et déclaration des charges sociales via la DSN
- Réalisation des soldes de tout compte
- Suivi des indemnités journalières
- Gestion du chômage partiel
- Calcul et gestion des ruptures conventionnelles
profil recherché
De formation supérieure de type BAC+2/+3, spécialisé en Paie/Gestion Sociale/Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire acquise en entreprise ou bien en cabinet.
Votre organisation, vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (F/H).
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+2
salaire : 26 000
€
type de salaire : annuel