RESPONSABLE SOCIAL (F/H) en CDI
Thionville (57)

Offre publiée le 23 août 2019

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informations clés sur le poste

  • Référence de l'offre307-O55-R000160_02R
  • Secteur d'activitéActivités juridiques et comptables
  • Lieu de travailThionville (57)
  • Type du contratCDI
  • Diplôme demandé BAC+2
  • Salaire35000€ Annuel

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet d'expertise comptable mosellan, un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE EXPÉRIMENTÉ(E) futur(e) RESPONSABLE SOCIAL (F/H) en vue d'une intégration sur un poste en CDI avec évolution à court terme.

Description du poste

Doté d'une expérience solide de plusieurs années acquise en qualité de Gestionnaire Paie, voire de Responsable de Pôle Social, vous rejoignez une petite équipe de collaborateurs sociaux. Votre expérience et connaissance métier vous permettent de prendre efficacement vos marques sur la gestion autonome d'un portefeuille multi-conventionnel et de rapidement vous positionner en tant que Responsable Social. A ce titre, vous accompagnerez au quotidien les gestionnaires paie, sur des aspects techniques et organisationnels et supervisez l'ensemble des travaux.

Interlocuteur de référence de vos clients, vous les accompagnez et les conseillez sur tous types de problématiques d'ordre social.

Poste à pourvoir à Thionville dans le cadre d'un CDI. Rémunération attractive.

Profil recherché

De formation Bac+2 ou plus en ressources humaines, droit social ou gestion des rémunérations, vous justifiez d'une expérience de gestionnaire paie expérimenté ou responsable de pôle social acquise en cabinet d'expertise comptable impérativement. Doté(e) d'un excellent contact relationnel, vous justifiez de solides connaissances en matière de social, avez le sens du contact clients et faites preuve de pédagogie. N'hésitez pas à postuler en toute confidentialité (pour plus d'informations : sabrina.wolff @expectra.fr)

Informations complémentaires

  • Niveau d'études BAC+2
  • Salaire minimum35000€
  • Type de salaireAnnuel