RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (F/H)

St Sebastien Sur Loire (44)  - intérim

description du poste

Vous intervenez dans un contexte de remplacement pour congé maternité, à ce titre vous êtes directement rattaché au président et vous prenez en charge de façon autonome, avec une petite équipe (3 personnes en RH + 1 secrétaire-standardiste) la gestion RH de trois sites, pour un ensemble de 240 salariés.

Dans un contexte de fort changement RH avec la mise en place récente d'un nouveau logiciel des temps (Kelio), d'un logiciel de gestion de l'intérim (Pixid), et d'un nouveau logiciel de paie (123 Paie) en cours de mise en place, vous contribuez à la poursuite de l'évolution de nos procédures RH.

Vous déployez la politique RH de l'entreprise et accompagnez les équipes et les responsables opérationnels dans la gestion des RH au quotidien.

Vous garantissez l'application des obligations légales et réglementaires relatives au Droit du travail, et/ou selon les règles de nos accords d'entreprise et CCN (FICT, Adepale).

En lien avec la direction, vous coordonnez la gestion des relations sociales (CSE site…), préparez et co-animez les réunions, et êtes en relation avec nos responsables sécurité pour la partie CSSCT, ainsi que nos partenaires externes (Médecine du travail, CARSAT, Inspection du travail).
Vous négociez avec nos syndicats (CFDT, CGT) et veillez à mettre à jours nos obligations légales en matière d'accord entreprise et plan d'action.

Vous gérez la gestion des dossiers disciplinaires et les éventuels contentieux avec l'avocat.

Vous supervisez la paye et l'administration du personnel, le suivi du plan de formation et la gestion de l'intérim. Vous vous assurez de la mise en place du contrôle de gestion sociale avec la création de reporting de type indicateurs et éléments de pilotage, éléments BDES… en vue des négociations portant sur l'égalité professionnelle Femmes-Hommes et la BDES.
Vous gérez le recrutement et la partie développement RH avec notamment l'avancement de notre projet GPEC, et de la révision de procédures en matière d'évolution et de développement des compétences. Vous analysez les besoins de formation nécessaires.
Dans le cadre de notre engagement vers le développement durable, vous pilotez le suivi de notre plan d'action RSE et contribuez à la réussite de l'obtention du label PME+ avec notre comité de pilotage RSE.

Vous êtes à l'aise avec la conduite de changement pour accompagner nos managers dans les évolutions de l'entreprise.

Cette liste b'est pas limitative !

Ce poste, basé à ST SEBASTIEN SUR LOIRE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.

profil recherché

Titulaire d'une formation de type bac +4/5 en ressources humaines ou droit social, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans sur un poste équivalent, idéalement acquise dans un environnement industriel ou agroalimentaire, et surtout rompu en matière de dialogue social.

Vous maîtrisez les différents aspects de la fonction RH et êtes capable de mener de front plusieurs projets en parallèle, et êtes dotés de capacité d'organisation et de gestion des imprévus.Nous recherchons une personnalité capable de s'adapter mais aussi de rester ferme dans son discourt avec les différents collaborateurs.

Si vous aimez le challenge et les environnements dynamiques, n'hésitez pas et postulez !

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, société familiale spécialisée dans l'agroalimentaire, un responsable ressources humaines F/H pour une mission de 6 mois.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+4
salaire : 40 000 €
type de salaire : annuel