RRH – BUSINESS PARTNER (F/H)

Lyon 07 (69)  - CDD

détail de l'offre.

nom de l’offre : RRH – BUSINESS PARTNER (F/H)

référence de l'offre : 307-O84-R000759_01R

offre publiée le : 17 avril 2023

secteur d’activité : Programmation, conseil et autres activités informatiques

localisation : Lyon 07 (69) 

type de contrat : cdd

durée : 9 mois

salaire : 45 000 - 50 000 € / an

expérience : 4 année(s)

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description du poste

Vous apportez support et conseil aux managers en garantissant la mise en œuvre de la politique RH définie par le Groupe, avec une orientation forte sur la partie Droit social (Disciplinaire, Sorties managées) et sur le Talent Management.

Vos principales missions seront les suivantes :

* Gestion RH :
Conseiller et accompagner les managers opérationnels sur tous les sujets RH
Concevoir et mener des actions d'animation et de rétention des collaborateurs ;
Piloter le process annuel d'évaluation ;
Piloter la construction du plan de formation et son déploiement avec l'appui de l'équipe L&D
Gérer les procédures disciplinaires ;
Gérer l'administration du personnel (de l'entrée à la sortie du collaborateur) en s'appuyant sur les Shared Services (Paie, Admin, C&B etc.)

* Social :
Garantir le respect de la réglementation sociale (accords d'entreprise, contrats de travail, …) ;
Assurer une relation de qualité et de confiance avec les IRP de votre périmètre.

* Recrutement/Onboarding :
En coopération avec le service Recrutement, participer à la réalisation du plan de recrutement dans le respect des directives et des valeurs Groupe
Veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs

Ce poste, basé à LYON est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 à 9 mois.

La rémunération brute annuelle est de 45 000 € euros à négocier selon votre expérience.

profil recherché

Vous cherchez à intégrer une entreprise innovante et en développement, tout en rejoignant une équipe RH dynamique.

Doté d'un minimum de 5 ans d'expérience en tant que HR Business Partner, vous disposez :
De compétence solides en droit social et procédures disciplinaires
D'une appétence pour les outils et d'un bon niveau excel
De capacité d'adaptation et d'agilité pour prendre en charge des sujets très variés, dans un environnement complexe.
De leadership, de qualités relationnelles pour conseiller, accompagner, mais aussi de rigueur.
La connaissance des métiers de l'informatique ou des services est souhaitée

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un RRH – BUSINESS PARTNER (F/H).

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+5
salaire : 45 000 - 50 000 €
type de salaire : annuel

envoyez cette offre par mail.

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