Emploi Collaborateur social | Expectra

Emploi Collaborateur social

15 offre(s) d'emploi

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  • COLLABORATEUR SOCIAL SECTEUR AUDIOVISUEL (F/H)

    Paris 02 (75) - CDI Publié le : 21 juin 2019

    Directement rattaché(e) à l'Expert-Comptable Gérant, le(a) candidat(e) prend en charge un portefeuille d'une soixantaine de dossiers, principalement dans le domaine de l'audiovisuel (production cinématographique ou télévisuelle, prestataires techniques) avec l'aide d'un Collaborateur Junior. Il(elle) collecte les éléments variables, établit et contrôle les bulletins de salaires, gère les aspects courants de l'administration du personnel et les déclarations sociales. De plus, il(elle) apporte ...

  • CONSULTANT CHARGES SOCIALES (F/H)

    Issy Les Moulineaux (92) - CDI Publié le : 26 juin 2019

    Expert en matière de charges sociales, vous avez une expérience de la paie dont vous maîtrisez les enjeux. Votre première expérience de 3 ans dans un cabinet de type Experts-Comptables, Avocats, en entreprise (service paie) ou dans une caisse de protection sociale ou vous permet d'accompagner une clientèle d'entreprises (PME) dans l'audit de leurs charges sociales et de préconiser des pistes d'économies ou d'optimisation de celles-ci. Vous accompagnez également vos clients lorsqu'ils font ...

  • CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT SOCIAL (F/H)

    St Cloud (92) - CDI Publié le : 13 mai 2019

    Au sein du groupe, vous rejoindrez le pôle Charges Sociales dont la mission est d'optimiser le montant des cotisations employeurs des secteurs privés et publics. Vos missions s'articulent ainsi : - être responsable des relations avec nos cabinets d'avocats afin de développer la veille juridique, - assurer une veille des actualités pouvant impacter le secteur concerné, - apporter un support opérationnel à l'équipe Conseil et Commerce dans la gestion des dossiers clients (accompagnement ...

  • COLLABORATEUR SOCIAL CONFIRME (F/H)

    Paris 09 (75) - CDI Publié le : 24 juin 2019

    Au sein d'une équipe de 3 personnes (dont Responsable du Service), vous prenez en charge un portefeuille clients dont une partie de filiales de groupes étrangers. Vous produisez la paie, établissez les déclarations sociales et l'administration du personnel (contrats, ruptures, arrêts de travail, etc). Vous avez également un rôle de conseil auprès de vos interlocuteurs. Le progiciel utilisé est COALA. Le poste est à pourvoir en urgence dans le 9ème arrondissement de Paris. La rémunération ...

  • SUPERVISEUR PAIE (F/H)

    Toulouse (31) - CDI Publié le : 26 juin 2019

    Vos missions ? Votre portefeuille : Vous prenez en charge votre portefeuille propre auquel s'ajoute la supervision et le suivi des bulletins des collaboratrices. Vous intervenez de l'entrée à la sortie du salarié. Les avantages ? Le salaire : En fonction de votre profil L'état d'esprit du cabinet : - Mise en place de nouvelles procédure - Autonomie La localisation : Toulouse centre

  • COLLABORATEUR PAIE (F/H)

    Seynod (74) - CDI Publié le : 6 juin 2019

    Rattaché(e) au Responsable du pole social, vous êtes responsable d'un portefeuille clients dans des activités variées au sein d'une équipe Vous travaillez sur le logiciel SILAE. Ce poste est basé à Seynod. Le salaire est à négocier en fonction du profil.

  • GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

    Dijon (21) - CDI Publié le : 17 juin 2019

    Intégré(e) au pôle social du cabinet, vous avez en charge la gestion de la paie d'un portefeuille de clients avec la collecte d'informations, la saisie et l'établissement des bulletins de salaire et le contrôle de la paie. Vous prenez en charge l'établissement des déclarations sociales et fiscales (URSSAF, ASSEDIC, déclaration annuelle des salaires,...) et assurez un rôle de conseil et de support sur toutes les questions liées à la paie.

  • COLLABORATEUR PAIE (F/H)

    Epagny Metz Tessy (74) - CDI Publié le : 6 juin 2019

    Au sein du service social, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié, tant par leur structure que par leur activité. De plus, vous assurez la réalisation des paies (multiples conventions collectives), des déclarations sociales, des documents sociaux relatifs à l'embauche et à l'exécution du contrat de travail (DPAE, contrats, …) pour le compte de clients. Enfin, vous apportez également conseil et assistance à ces derniers. Ce poste est basé, à Metz Tessy, est à ...

  • GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

    Seyssinet Pariset (38) - CDI Publié le : 21 juin 2019

    Au sein d'une équipe sociale et rattaché à un référent paie, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille paie. Vos missions sont les suivantes: * L'établissement des bulletins de paie (200 à 300 paies maximum). * La déclaration des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles, * La gestion des congés payés, des RTT, des arrêts-maladies et des accidents du travail, * La gestion des soldes de tout compte, * L'élaboration des contrats de travail et des DUE, STC.... Vous ...

  • GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRMÉ (F/H)

    Limonest (69) - CDI Publié le : 13 juin 2019

    Au sein d'une équipe jeune et dynamique et directement rattaché(e) au Responsable paie, vous intervenez sur un portefeuille entre 350 et 400 paies très varié composé de TPE, artisans et commerçants. Ainsi, vous produisez et contrôlez les bulletins de paies, établissez les déclarations sociales et assurez les formalités liées à l'entrée et à la sortie des salariés. En tant qu'interlocuteur sur la partie sociale, vous accompagnez vos clients en droit social avec notamment la rédaction de ...

  • COLLABORATEUR PAIE - EVOLUTION SUR UN POSTE DE RESPONSABLE SOCIAL (F/H)

    Champagne Au Mont D Or (69) - CDI Publié le : 13 juin 2019

    Vous animez une équipe et assurez l'élaboration des bulletins de paies en multi conventions, vous intervenez en amont à la mise en œuvre des contrats adaptés, recherches des exonérations, due...mais également toutes les phases ultérieures, déclarations de cotisations mensuelles ou trimestrielles, DADS-U, taxe d'apprentissage… Vous participez à la réalisation d'audits sociaux et au conseil client dans le cadre de problématiques sociales courantes ou liées à votre périmètre d'intervention. ...

  • GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

    Chatenoy Le Royal (71) - CDI Publié le : 13 mai 2019

    Vous prenez en charge un portefeuille de TPE/PME d'environ 300 paies mensuelles sur des secteurs d'activités variés. Vous réalisez la collecte et la saisie des éléments variables. Vous assurez la production et le contrôle de bulletins de paie en multi-convention et établissez la Déclaration Sociale Nominative. Vous élaborez les contrats de travail et assurez les formalités liées à l'entrée et à la sortie des salariés. Vous avez un rôle de conseil et de support sur toutes les questions liées ...

  • GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

    Nantes (44) - CDI Publié le : 2 avril 2019

    Vous êtes complètement autonome sur votre portefeuille, composé de TPE/PME locales. Vous privilégiez le relationnel client, le conseil courant et l'administration du personnel.Très bien desservi par les transports en commun, sur le logiciel SILAE, au sein du petite équipe... ce poste est une belle opportunité si vous souhaitez confirmer vos compétences dans le domaine de la paie et des RH.

  • GESTIONNAIRE DE PAIE SILAE/CADOR (F/H)

    St Etienne (42) - CDI Publié le : 11 juin 2019

    Rattaché(e) au Responsable Pôle Social et accompagné(e) sur la partie conseil, vous prendrez en charge la gestion complète d'un portefeuille d'environ 50 dossiers de paies multi conventions. Pour cela : - Vous paramétrez les dossiers clients dans le logiciel de paie, - Vous élaborez environ 250 à 300 bulletins, - Vous établissez les déclarations de charges sociales (DSN, mensuelles, trimestrielles, annuelles), - Vous assurez la gestion des dossiers salariés : affiliation, radiation auprès ...

  • COLLABORATEUR SOCIAL - GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

    Balma (31) - CDI Publié le : 26 juin 2019

    Vos missions ? Gestion sociale d'un portefeuille de 58 clients pour environ 300 Bulletins, sous le contrôle d'un Responsable de pôle : - Traitement de la paye et de l'environnement paye : bulletins de salaire, DSN mensuelles et événementielles, démarches d'affiliation et d'adhésion aux caisses, déclarations sociales diverses, relations avec les organismes sociaux, etc. - Mission de conseil courant (1er niveau) - Rédaction de contrats de travail sans spécificité particulière. Les avantages ...

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