Offres d’emploi Directeur-responsable des ressources humaines

Emploi Directeur-responsable des ressources humaines

14 offre(s) d'emploi

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  • CHEF DE PROJET REMUNERATION (F/H)

    Paris 17 (75) - CDD Publié le : 2 mai 2019

    Le/La Chef/fe de projet Rémunération propose des évolutions de la politique de rémunération en adéquation avec la stratégie, l'environnement, le contexte et les moyens de la structure, et tels que définis par la Direction Générale. Il/Elle coordonne la bonne mise en œuvre des développements validés, conseille les opérationnels et participe aux actions de conduite du changement. Il/Elle contribue à la mise à jour des procédures et outils associées à la politique de rémunération. Il/Elle peut ...

  • RESPONSABLE SIRH (F/H)

    Courbevoie (92) - Interim Publié le : 23 mai 2019

    Le Responsable SIRH sera notamment en charge d'assurer la maintenance opérationnelle et le déploiement des outils SIRH sur le périmètre du corporate (France/Belgique) et notamment de One HR. Le Projet OneHR piloté par la filière Ressources Humaines, porte sur la conception et le déploiement d'un outil et de processus communs pour supporter la gestion des talents : - Compétences / Gestion prévisionnelle des emplois et compétences - Recrutement / Mobilité - Performance / Développement - ...

  • DIRECTEUR/RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Massy (91) - Interim Publié le : 23 mai 2019

    Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous travaillez en support pour les managers de votre périmètre et en étroit partenariat avec les différents centres d'excellence RH, en apportant une expertise sur les processus RH, le recrutement, le développement et la rétention des talents, la gestion du personnel..., conformément aux règles du groupe et à la législation en vigueur. Pour cela vous fournissez un support RH sur la population définie et garantissez la bonne exécution des activités RH ...

  • DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Sable Sur Sarthe (72) - CDI Publié le : 20 mai 2019

    Rattaché(e) au Directeur du Site et fonctionnellement au DRH Groupe, membre du Comité de Direction de 2 sites vous avez pour mission • Le pilotage et l'optimisation de la politique RH du Groupe selon le processus corporate ; • Le relais de la politique RH auprès du DRH Groupe (rapports d'analyses et proposition d'actions) ; • Le conseil et l'accompagnement auprès de la Direction des usines et aux responsables opérationnels en matière de GRH, • L'animation des relations sociales avec les ...

  • DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINE (F/H)

    Toulouse (31) - CDI Publié le : 20 mai 2019

    Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous prenez la responsabilité RH de l'usine de production dans le respect de la stratégie, des valeurs et des procédures Groupe. Vous êtes garant du respect du droit social et du bon climat social. Vos principales missions : -Accompagner et conseiller les managers dans leurs responsabilités managériales et sur les aspects RH individuels et collectifs. -Piloter des relations sociales site et participation aux négociations société ...

  • DIGITALISATION PMO (F/H)

    Blagnac (31) - Interim Publié le : 15 mai 2019

    En support au projets Leader People +, vous avez pour mission: - Suivi des actions et risques projets - Coordination entre les Work Packages leaders et Airbus - Mise à jour des fichiers de suivi Vous êtes en charge de la coordination transverse.

  • MANAGER D'EQUIPE PÔLE PAIE (F/H) - CLERMONT-FERRAND

    Clermont Ferrand (63) - Interim Publié le : 13 mai 2019

    Cadre rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du Centre de Services, votre mission principale s'articule sur l'encadrement et le management de votre équipe (11 collaborateurs) afin de garantir la qualité de la production et le respect des contrats de services. Au quotidien, vous assurez l'organisation et le pilotage de l'activité afin de garantir la qualité des activités liées à votre périmètre, gérez et animez les ressources de votre service en fonction des objectifs ...

  • RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Clermont Ferrand (63) - CDI Publié le : 23 mai 2019

    Sur un périmètre de 300 salariés, vos missions seront les suivantes : -Etre l'interlocuteur RH privilégié des collaborateurs du site, -Accompagner et conseiller les managers au quotidien pour tout ce qui a trait aux questions RH, -Etre le garant du bon climat social et du bon fonctionnement des institutions représentatives du personnel, -S'assurer du bon déploiement des processus RH : recrutement, formation, entretien annuel, NAO, développement des compétences, -Suivre les indicateurs RH du ...

  • RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F (F/H)

    Toulouse (31) - CDI Publié le : 15 avril 2019

    Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous prenez la responsabilité RH d'usine de production dans le respect de la stratégie, des valeurs et des procédures Groupe. Vous êtes garant du respect du droit social et du bon climat social. Vos principales missions : Accompagner et conseiller les managers dans leurs responsabilités managériales et sur les aspects RH individuels et collectifs, Piloter les relations sociales du site et participer aux négociations société ...

  • RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    St Priest (69) - Interim Publié le : 30 avril 2019

    Au sein d'une équipe RH composée de 4 personnes, vous avez pour rôle d'affiner, revoir la politique de recrutement, de formation, de GPEC, afin de sécuriser les intégrations, donner une projection aux nouveaux collaborateurs, réfléchir à des passerelles métiers et tout autre levier permettant de fidéliser les talents. Ayant une démarche de Business Player, vous êtes très proche du terrain, sensibilisez et intégrez les managers sur le sujet "Développement RH" et son enjeu pour l'entreprise. ...

  • RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    St Priest (69) - Interim Publié le : 30 avril 2019

    Au sein d'une équipe RH composée de 4 personnes, vous avez pour rôle d'affiner, revoir la politique de recrutement, de formation afin de sécuriser les intégrations, donner une projection aux nouveaux collaborateurs, réfléchir à des passerelles métiers et tout autre levier permettant de fidéliser les talents. Ayant une démarche de Business Player, vous êtes très proche du terrain, sensibilisez et intégrez les managers sur le sujet "Développement RH" et son enjeu pour l'entreprise. D'autres ...

  • GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    St Orens De Gameville (31) - CDI Publié le : 29 avril 2019

    Vous Préparez les éléments pour la mise en œuvre de la paie en Contrôlant la paie et les déclarations sociales (établies par l'organisme d'externalisation) Vous prenez en charge les Recrutements (fiche de poste, sourcing, entretien et intégration) et Suivez les nouvelles législation et veille sociale et juridique.Vous Participez à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines (sanction disciplinaire, rupture de contrat, litige, Gestion prévisionnelle des emplois ...

  • RRH (F/H)

    Toulouse (31) - CDI Publié le : 16 mai 2019

    Rattaché au Directeur Général, vous pilotez le développement, la gestion des ressources humaines et êtes garant du respect de la réglementation sociale. Vos principales missions : •Accompagner la mise en œuvre de la politique Ressources humaines •Déployer et suivre le plan de recrutement et de formation •Jouer un rôle d'appui conseil opérationnel et stratégique auprès des managers •Piloter les relations avec les Instances représentatives du personnel - Manager l'équipe RH (2 ...

  • PARTENAIRE TALENT RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Crolles (38) - CDD Publié le : 23 mai 2019

    Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous conduisez les différentes activités de développement des ressources humaines auprès des managers et des collaborateurs pour garantir la disponibilité et le développement de collaborateurs compétents et motivés, en fonction des besoins de l'entreprise, et en conformité avec la législation, dans un bon climat social. Vous déployez la politique RH et les processus associés dans l'ensemble des organisations du groupe. Vous pilotez les projets ...

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