Emploi Responsable paie | Expectra

Emploi Responsable paie

12 offre(s) d'emploi

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  • RESPONSABLE PAIE ET ADMINISTRATION RH (F/H)

    Malakoff (92) - CDI Publié le : 16 août 2019

    Rattaché(e) à la DRH , Le Responsable Paie et Administration RH va superviser la paie de l'ensemble des salariés en France et s'assurer de la bonne application des processus auprès des différentes entités juridiques du groupe. Vous aurez en charge une équipe multi-sites. Vous assurez à ce titre le pilotage des activités Paie: - Harmonisation du plan de paie existant ; - Coordonner les activités de la paie avec les différents services (DAF, DSI, Juridique, etc.) ; - Veiller au respect ...

  • RESPONSABLE PAIE ADJOINT (F/H)

    St Denis (93) - CDI Publié le : 17 avril 2019

    Dans le cadre d'une création de poste accompagnant la croissance du groupe et la structuration de sa Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Responsable Paie adjoint en charge de superviser la production de la paie et de la post-paie du service; de contrôler la bonne application de la législation; d'encadrer une équipe importante de gestionnaires paie (min 10 GP) et de participer à des projets transverses ayant trait au service.

  • RESPONSABLE PÔLE SOCIAL (F/H)

    Margency (95) - CDI Publié le : 16 août 2019

    Le(a) candidat(e) prend en charge une équipe constituée de 6 Gestionnaires de Paie sur tous les aspects sociaux : paie, administration du personnel, déclarations sociales, conseil. Le progiciel utilisé est CEGID. Le poste est basé à Margency (95). La rémunération annuelle brute proposée est comprise entre 46 et 52K€.

  • RESPONSABLE PAIE (F/H)

    Bondoufle Cedex (91) - CDI Publié le : 24 juillet 2019

    Directement rattaché(e) à la DRH, vous devez réaliser les paies avec les déclarations annuelles dans un environnement multi sociétés et multi conventions. Vous interviendrez sur une population d'environ 350/400 personnes. -Support au management de l'équipe paie - Réceptionner les éléments variables, vérifier leur cohérence et les saisir dans notre logiciel de paie - Suivre les congés, RTT et absences et établir les attestations correspondantes - Calculer les heures supplémentaires et les ...

  • RESPONSABLE PAIE (F/H)

    Amboise (37) - Interim Publié le : 16 août 2019

    Sous la responsabilité du DRH et en collaboration avec la Responsable Développement RH, vous serez chargé(e) pour 300 salariés : - D'établir la paie via le logiciel CEGID RHPI (conventions de la métallurgie) - De la Gestion des temps - De la saisie des éléments variables de paie : travail en équipe, astreintes, paniers etc… - De la DSN - De payer les cotisations sociales mensuelles, trimestrielles via la DSN (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance…). - D'assurer l'information sur tous les ...

  • RESPONSABLE PAIES (F/H)

    Lille (59) - CDI Publié le : 6 juin 2019

    Rattaché(e) au responsable d'agence et en lien avec les collaborateurs, vous gérez la paie des salariés (de la saisie des variables jusqu'aux virements et SDTC); l'administration du personnel (Contrats, VM, attestations sociales, mutuelle); ainsi que la facturation des clients (Contrôle et clôture). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.

  • RESPONSABLE PAIES (F/H)

    Lyon 06 (69) - CDI Publié le : 16 août 2019

    Référent au Responsable du CSP, vous supervisez une équipe de 5 à 8 gestionnaires de paie en charge de la production de la paie. Votre rôle ? Garantir la bonne exécution et la qualité de production et de l'administration du personnel, sur votre périmètre de responsabilité, assurez une expertise technique et fonctionnelle et accompagner votre équipe au quotidien. En qualité de manager, vous animez, organisez et coordonnez les missions des collaborateurs de votre équipe, êtes garant de ...

  • RESPONSABLE PAIE & SIRH (F/H)

    Lens (62) - CDI Publié le : 16 août 2019

    Rattaché(e) au DRH, vous prenez en charge la gestion de la paie en contexte Multi-sites et coordonnez les projets SIRH du Groupe. A ce titre, vous supervisez le traitement de la paie pour les différents sites de votre périmètre (portefeuille d'environ 500 paies), prenez en charge les relations avec les organismes sociaux ainsi que l'ensemble des déclaratifs associés. En complément de cette mission, vous participez activement au paramétrage du SIRH ainsi qu'aux différentes mises à jour ...

  • EXPERT PAIE (F/H)

    Rouen (76) - CDI Publié le : 7 août 2019

    Rattaché au manager et au sein d'une équipe, vous aurez la responsabilité de la qualité de la paie, dans le respect des processus du Groupe et pour plusieurs entités juridiques différentes. Vous êtes le point d'entrée relationnelle de service de vos clients, vous réceptionnez les demandes de vos clients. Vous vous appuyez sur votre expertise paie pour évaluer le besoin client afin d'y répondre (pratique client, livrable, modification…) ou transmettre votre première analyse aux équipes ...

  • RESPONSABLE PAIES OPÉRATIONNEL / GESTIONNAIRE DE PAIES CONFIRME H/F

    Anse (69) - CDD Publié le : 1 août 2019

    Véritable bras droit du DRH pour les aspects paie, vous êtes garant(e) de la fiabilité des données de paie pour toutes les entités qui composent votre périmètre, soit une population de 400 salariés en moyenne. En ce sens, vous tenez un rôle purement opérationnel en établissement de paies, responsable du respect des délais et du process de paies établi. Travaillant de manière étroite avec les opérationnels en local qui vous transmettent les éléments variables de paies, vous êtes pour eux, ...

  • RESPONSABLE PAIE (F/H)

    Lutterbach (68) - CDD Publié le : 18 avril 2019

    Au sein du service paie, vous êtes garant du bon déroulement de l'établissement des paies et des DSN mensuel. Vous réalisez l'intégralité des paies d'une société sur une population de près de 280 salariés. Votre mission consiste à gérer le suivi des commissions foncières, des contrôles des Paies, de la mise en place de la procédure de départ et disciplinaires (sanctions, démission, rupture conventionnelle, licenciement) En lien avec les collaborateurs pour répondre à leur question d'ordre ...

  • RESPONSABLE SOCIAL (F/H)

    Thionville (57) - CDI Publié le : 16 août 2019

    Doté d'une expérience solide de plusieurs années acquise en qualité de Gestionnaire Paie, voire de Responsable de Pôle Social, vous rejoignez une petite équipe de collaborateurs sociaux. Votre expérience et connaissance métier vous permettent de prendre efficacement vos marques sur la gestion autonome d'un portefeuille multi-conventionnel et de rapidement vous positionner en tant que Responsable Social. A ce titre, vous accompagnerez au quotidien les gestionnaires paie, sur des aspects ...

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