RESPONSABLE RELATIONS SOCIALES (F/H)

Toulouse (31)  - CDI

description du poste

Vous êtes le référent Groupe sur tous les aspects du droit social individuel et collectif. Vous jouez un rôle de conseil sur l'ensemble des questions opérationnelles liées à la réglementation sociale auprès des interlocuteurs RH et des Managers.
Vous apportez votre expertise dans la gestion de dossiers individuels disciplinaires et de rupture de contrat, ainsi que la gestion des contentieux en relations avec les cabinets d'avocats.
Vous coordonnez les relations sociales : vous pilotez le calendrier social, assurez une cohérence pour l'ensemble des sociétés du périmètre et accompagnez les RRH lors des réunions avec les différentes instances du personnel.
Vous contribuez activement à la structuration, à l'actualisation des dossiers et documents juridiques RH et assurez une veille régulière tant sur le cadre légal que conventionnel.
Par ailleurs et afin d'accompagner le développement de la société, vous serez également amené à participer à différents projets RH transverses (fusions/acquisitions, formation des équipes…).
Enfin, en qualité de référent groupe, vous coordonnez et harmonisez les pratiques des filiales à l'international en lien avec les RH et les cabinets locaux.

profil recherché

De formation Bac +5 minimum en droit social, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 8/10 ans en tant que juriste droit social ou en tant que RRH avec une dominance en droit social.

Au-delà d'une approche purement juridique, vous êtes en capacité d'apporter des solutions pragmatiques et sécurisées à l'entreprise. Vous vous distinguez par votre autonomie, votre polyvalence et votre réactivité.

Votre rigueur, votre capacité à travailler en mode projet et votre sens de la confidentialité seront des atouts précieux pour réussir à ce poste.

Votre interlocuteur : laura.albet@ expectrasearch.fr

à propos de notre client

Contrat : CDI
Location : Toulouse
Rémunération : selon expertise (fixe + variable)

Contexte de croissance (poste évolutif)

Pour accompagner la croissance d'une industrie d'environ 2 000 collaborateurs rayonnant en France et à l'international, nous recrutons un Responsable Juridique Droit Social (H/F).

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines et en collaboration avec les différents RRH et Responsables opérationnels, vous apportez votre expertise en droit social et êtes garant de la construction de la politique sociale en lien avec la politique RH et les stratégies des différentes business unit. Pour cela, vous managez une équipe de 2 collaborateurs.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+5
salaire : 55 000 - 70 000 €
type de salaire : annuel