détail de l'offre.
nom de l’offre : ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES ET PAIE (F/H)
référence de l'offre : 307-O22-0001650_01C
offre publiée le : 28 juillet 2022
secteur d’activité : Commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles
localisation : Montbonnot St Martin (38)
type de contrat : intérim
durée : 6 mois
expérience : 3 année(s)
description du poste
Missions principales :
Aider à la préparation et au contrôle des éléments de la paie dans le respect du planning et de la réglementation en vigueur,
Assister les équipes locales et comptables à analyser les états de paie mensuel,
Accompagner le local payroll à la résolution des demandes collaborateurs,
Suivre les fichiers de reporting liés aux effectifs RH,
Assister le Gestionnaire de paie sur la gestion administrative du personnel et sur les déclarations obligatoires (maladie, maternité, accident du travail, agefiph, C3S…).
Ce poste, basé à MONTBONNOT ST MARTIN est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.
La rémunération brute annuelle est comprise entre 32k€ et 36k€, selon votre profil et expérience.
profil recherché
De formation Bac+2/3 type DUT Gestion des Entreprises et Administration, Licence Paie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.
Vous disposez de bonnes connaissances en administration du personnel, paie et droit du travail.
Vous connaissez idéalement ADP et SAP.
Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles, votre rigueur, votre discrétion et votre sens de la confidentialité.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, filiale d'un groupe international, un Assistant ressources humaines et paie (F/H), dans le cadre d'un surcroît d'activité.
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+3