CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

Montigny Les Metz (57)  - CDD

description du poste

Au sein du pôle recrutement basé au Siège, vous intégrez une équipe constituée de 5 personnes qui met toute son énergie au service de la qualité de la prestation fournie.
Dans un premier temps, vous travaillez en binôme avec les chargées de recrutement confirmées pour les aider dans leurs missions, le temps d'appréhender les outils, méthodes, ainsi que le secteur d'activité et les métiers. Vous pouvez être amené(e) à intervenir, en fonction des postes, sur tout ou partie du process de recrutement.
Dans un second temps, vous prenez en charge des missions de recrutement dans l'intégralité en autonomie, de la définition du besoin à la rédaction et diffusion des annonces en passant par la recherche ciblée de candidats, les approches, les comptes-rendus d'entretien jusqu'à la présentation des finalistes.
Les postes qui vous seront confiés seront des postes « travaux » et/ou tertiaires. Vous serez par votre rigueur et votre professionnalisme contributeur(trice) du bon fonctionnement du SI Recrutement. Vous serez vigilant(e) à la mise à jour des dossiers des candidats réunis dans cette « CVthèque interne » et vous aurez à cœur d'assurer la traçabilité des actions réalisées (correspondance, entretien …) sur ces dossiers. Vous êtes amené(e) à prendre en charge plusieurs missions de recrutement simultanément.

Ce poste est à pourvoir en CDD pour une durée d'un an sur le secteur de Metz
La rémunération est à définir en fonction de votre expérience

profil recherché

De formation supérieure en Ressources Humaines (Bac + 5 de type Master RH), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans acquise en entreprise ou au sein d'un cabinet de recrutement soit en qualité de Chargé(e) de recherche soit en qualité de Chargé(e) de recrutement.
Vous avez le sens de la discrétion et un goût certain pour le travail en équipe. Vous faites preuve de rigueur dans la réalisation des tâches administratives inhérentes au poste (notamment l'utilisation du SI Recrutement). Vous êtes autonome, résilient(e), vous avez le sens du résultat et êtes force de proposition en matière d'optimisation de votre activité professionnelle. Vous connaissez idéalement les métiers de l'immobilier ou de la construction. De bonnes qualités rédactionnelles sont impératives pour ce poste.

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe multi sites, un CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+5
salaire : 35 000 - 45 000 €
type de salaire : annuel