description du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous renforcerez l'équipe CSP PAIE en participant activement aux missions suivantes :
- Collecter, préparer, traiter et contrôler les éléments variables de paie mensuels
- Traiter les mouvements et absences du personnel et effectuer les déclarations et attestations associées
- Traiter et suivre les dossiers relatifs à la paie
- Contrôler les bulletins de paie avec les EVP dans le respect des règles en vigueur
Cette liste est non exhaustive.
profil recherché
De formation Gestionnaire Paie-RH, vous justifiez idéalement, d'un stage ou d'une alternance réussie en Administration du Personnel / Paie.
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), disposez d'un sens relationnel aisé et saurez garantir l'entière confidentialité des informations traitées.
Vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques et HR Access,
Vous disposez de qualités rédactionnelles qui vous permettront de correspondre efficacement avec les collaborateurs.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, grand groupe industriel, un Gestionnaire Paie (F/H) dans le cadre d'un CDD de 1 an avec une prise de poste immédiate.
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+2
salaire : 34 000
- 35 000
€
type de salaire : annuel
détail de l'offre.
offre publiée le : 1 août 2025
secteur d’activité : Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
salaire : 34 000 - 35 000 € / an
localisation : Puteaux (92)
type de contrat : cdd
durée : 12 mois
expérience : 1 année(s)
référence de l'offre : 307-O42-R000118_01R
cette offre est proposée par l’agence
Bureau Expectra Paris Comptabilité & Finances
14 RUE GERTY ARCHIMEDE
IMMEUBLE LE CRYSTAL
75012 Paris 12