détail de l'offre.
nom de l’offre : UN CHARGE DE RECRUTEMENT JUNIOR (F/H)
référence de l'offre : 307-O46-0001093_01C
offre publiée le : 30 mai 2022
secteur d’activité : Activités des services financiers, hors assurance et caisses de retraite
localisation : Montreuil (93)
type de contrat : intérim
durée : 11 mois
salaire : 31 000 € / an
expérience : 3 année(s)
description du poste
Au sein d'un CSP composé de spécialistes confirmés de l'acquisition des talents et de profils plus juniors.
Vous gérez l'interface avec les filiales que vous aurez en portefeuille. Vous effectuez toutes les opérations nécessaires à la recherche et à la sélection des profils recherchés (diffusion d'annonces, actions de sourcing, sélection de CVs, préqualification), en vous appuyant sur des ressources dédiées. Vous contribuez activement à la recherche et sélection des candidats (entretiens téléphoniques et / ou physiques). Une ou plusieurs missions transverses pourront vous être confiées en fonction de vos appétences et des opportunités.
Cette mission de longue durée se situe à Guyancourt. Votre rémunération se situe entre 31000 - 36000 euros selon votre profil.
profil recherché
Vous bénéficiez d'une première expérience, idéalement dans le secteur de l'ingénierie ou en cabinet
de recrutement. Un apprentissage dans le secteur des ressources humaines est un plus.
Vous aimez travailler en équipe. Vous avez un bon relationnel. Vous savez gérez les priorités.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client UN CHARGE DE RECRUTEMENT JUNIOR (H/F)
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+2
salaire : 31 000
€
type de salaire : annuel