détail de l'offre.
nom de l’offre : GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)
référence de l'offre : 307-O56-0003458_01C
offre publiée le : 29 juin 2022
secteur d’activité : Culture et production animale, chasse et services annexes
localisation : Evry (91)
type de contrat : intérim
durée : 4 mois
salaire : 28 000 € / an
expérience : 1 année(s)
description du poste
Rattaché à la Responsable SIRH, Paie & Administration du personnel, vous êtes chargé de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Vous assurez également certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel.
Vos missions seront les suivantes :
- Élaboration des fiches de paie (environ 400 paies) :
Contrôler la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie au sein du logiciel de paie,
Préparer les bulletins de paie en analysant les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, etc.),
Mettre à disposition les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise.
- Gestion administrative du personnel :
S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives…).
Gérer les formalités d'embauche (contrôle des dossiers d'embauche) et de départ des salariés (établissement des soldes de tout compte, calcul des indemnités et édition des documents),
Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi…),
Effectuer les travaux post paie (archivage, contrôle des charges sociales…),
Assurer le suivi des IJSS en relation avec les différentes MSA.
- Accompagnement des collaborateurs et relations avec les prestataires :
Accompagner les magasins pour toute question relatives à la paie (réglementations, cas particuliers…),
Répondre aux demandes des salariés,
Apporter les informations nécessaires aux différents prestataires (MSA, Pôle Emploi…).
Profil recherché :
Idéalement issu d'une formation dans le domaine de la paie, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
Informations pratiques :
Poste basé proche Evry (91).
Poste à pouvoir dans le cadre d'un remplacement de 4 mois renouvelable.
Rémunération : 28 à 30 Ke
Ce poste, basé proche Evry est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois renouvelable.
profil recherché
De formation Bac+2 dans le domaine de la paie, vous justifiez d'une expérience de 1 année minimum sur un poste similaire.
Vous êtes autonome et organisé.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire Paie (F/H).
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+2
salaire : 28 000
€
type de salaire : annuel