détail de l'offre.
nom de l’offre : RESPONSABLE COMPENSATION & BENEFIT (F/H)
référence de l'offre : 307-O66-R000385_01R
offre publiée le : 5 mars 2025
secteur d’activité : Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
localisation : Wissous (91)
type de contrat : cdi
salaire : 80 000 - 85 000 € / an
expérience : 6 année(s)
description du poste
Rattaché au DRH groupe , vos principales missions sont les suivantes :
1/ Rémunération
-Participer à la définition de la politique de
rémunération du Groupe, et en assurer la
mise en application,
-Etablir des benchmarks de rémunération
interne / externe,
-Gérer les classifications et mapping des
postes,
- Préparer, en lien avec le contrôle de gestion
sociale, les négociations salariales des
différentes sociétés : effectuer les
simulations, préparer les options et les
hypothèses
2/Avantages Sociaux
- piloter les dossiers mutuelle, prévoyance,
intéressement, participation, et assurer les
relations avec les différents partenaires
internes et externes
Le poste est basé à Wissous (91) dans le cadre d'un CDI
profil recherché
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 6 à 8 années minimum sur un poste similaire
Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et notamment Excel (les TCD, Recherche V )
les BI et Power Point
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client un responsable compensation & benefit ( H/F)
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+5
salaire : 80 000
- 85 000
€
type de salaire : annuel
cette offre est proposée par l’agence
Agence Grands Comptes de Massy CF
2-12 RUE DU CHEMIN DES FEMMES
IMM ODYSEE BAT.D 2EME ETAGE
91300 Massy
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