GESTIONNAIRE DE PAIES (F/H)

Villeurbanne (69) - CDI

description du poste

Sur un périmètre qui vous est attribué, vous êtes responsable de l'ensemble des missions suivantes :

- Assurer la gestion administrative du personnel : modifications contractuelles, modifications personnelles,
- Gérer les absences et les déclaratifs associés,
- suivre les IJSS et les dossiers de prévoyance,
- Réaliser et contrôler les bulletins de paie y compris les charges sociales et patronales,
- Gérer et calculer les éléments de paie liés aux mouvements du personnel (mutations, embauches et départs) ;
- Élaborer les courriers (STC), documents et déclaratifs associés.
- Contrôler, assurer le déclaratif et le règlement des charges sociales (URSSAF, Prévoyance, Retraite, Caisse des congés),
- Assurer la relation clients ; apporter les informations nécessaires et réponses aux questions des Responsables/Correspondants Administration du Personnel Région/Filiale, RRH et Exploitants Opérationnels de votre périmètre,
- Participer activement à l'organisation du service et aux différents projets (respect des process et procédures, optimisation, alertes, amélioration continue, veille réglementaire).

profil recherché

De formation Ressources Humaines, Juridique ou Gestion (minimum Bac +2), vous justifiez impérativement d'une connaissance professionnelle de la paie et de l'administration du personnel (règles de paie, DSN et législation sociale paie) avec une expérience professionnelle d'au moins 3 ans.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre sens du client, votre sens du service et votre esprit d'équipe.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
La connaissance de GXP Link d'ADP est un plus.

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire de paie et ADP F/H

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire minimum : 30 000 €
type de salaire : Annuel