GESTIONNAIRE PAIE ET ADP (F/H)

Tremblay En France (93)  - CDI

description du poste

Au sein du service RH de 3 personnes et en collaboration avec le service comptabilité/ finance, le Gestionnaire Paie et ADP H/F a pour mission principale la réalisation de la paie, et en mission secondaire l'administration du personnel.

Gestion de la paie & du temps de travail :
- Gestion du processus de paie (200 paies) : saisie des éléments variables de paie, contrôle émission des bulletins de paie, solde de tout compte, ...
- Contrôler et déposer les fichiers DSN
- Contrôler et assurer le paiement des charges (Urssaf, Retraite, Mutuelle et Prévoyance...)
- Gérer et suivre le temps de travail via le logiciel d'importation des données

Administration du personnel :
- Gestion des formalités administratives liées à l'entrée et la sortie du personnel (DPAE, contrats, adhésion mutuelle, prévoyance, visites médicales).
- Établir les différents avenants, attestations, courriers aux salariés…
- Assurer la gestion des absences : maladie (attestations de salaires), CP, RTT/JRF
- Suivre les dossiers de maladie professionnelle, d'accident du travail et les dossiers prévoyance.
- Être l'interlocuteur opérationnel des organismes de prévoyance et de mutuelle

Apporter les informations nécessaires, répondre aux questions des Salariés, les accompagner et les conseiller.

Connaissance du logiciel Cergid est un plus.

profil recherché

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.

Vous êtes autonome sur la Gestion de la paie et DSN.
Vous êtes patient, conciliant, rigoureux et organisé.

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire paie et ADP (F/H) en CDI.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire : 36 000 €
type de salaire : annuel