Emploi Charge de recrutement it (f/h) à Levallois Perret (92) en CDI | Expectra 307-RH1-R000673_01R

CHARGE DE RECRUTEMENT IT (F/H)

Levallois Perret (92) - CDI

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détail de l'offre.

nom de l’offre : CHARGE DE RECRUTEMENT IT (F/H)

référence de l'offre : 307-RH1-R000673_01R

offre publiée le : 18 mai 2022

secteur d’activité : Programmation, conseil et autres activités informatiques

localisation : Levallois Perret (92)

type de contrat : cdi

expérience : 2 année(s)

description du poste

En relation directe avec les équipes commerciales, vous êtes en charge de l'ensemble du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration des consultants IT. L'analyse et la réponse aux besoins de recrutements de nos clients.

- Le sourcing : rédaction et diffusion des annonces sur nos supports de recrutement,
- Identification des profils sur les jobboards, réseaux sociaux et notre outil de gestion des candidatures, animation d'évènements de recrutement (webinar, forum emploi, jobdating, soirées à thème, cooptation…), développement de partenariats (relations écoles, community management…)

La qualification des candidatures : pré-sélection téléphonique, prise de rendez-vous, conduite d'entretiens individuels ou collectifs, passage de
tests techniques ou de personnalité, prise de références,
- La session de coaching des candidats en préparation des présentations chez les clients, - L'On-boarding du candidat (DPAE, rédaction du contrat de travail, suivi de la période d'essai, participation au point d'intégration)
Le reporting hebdomadaire de votre activité, mise à jour des tableaux de bord et de notre outil de gestion des candidatures
La participation en lien avec l'activité recrutement à la gestion de projets RH tels que détecter de nouveaux canaux de communication, proposer des méthodes innovantes de sourcing, animer les réseaux sociaux, la cooptation…

Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible à Levallois Perret (3 jours de télétravail possible par semaine) pour un package d'environ 39k€ (fixe 34-35)

profil recherché

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez idéalement d'une expérience de deux ans dans le recrutement au sein d'une ESN, un cabinet de recrutement ou une agence d'intérim spécialisée dans l'informatique durant laquelle vous avez acquis les compétences suivantes :
- Maîtrise des outils de sourcing : jobboards et réseaux sociaux
- Connaissance du secteur IT : infrastructure, systèmes, réseaux, poste de travail, datacenter
- Connaissance de logiciels de gestion de candidatures
Vous bénéficierez des avantages suivants :
- La gestion de votre carrière et un suivi personnalisé
- Une qualité de vie au travail favorisant :
- Le télétravail

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un CHARGE DE RECRUTEMENT IT (H/F)

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+5

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