TECHNICIEN LOGISTIQUE (F/H)

St Pierre De Chandieu (69)  - intérim

détail de l'offre.

nom de l’offre : TECHNICIEN LOGISTIQUE (F/H)

référence de l'offre : 307-U60-0000730_01C

offre publiée le : 29 octobre 2021

secteur d’activité : Réparation et installation de machines et d'équipements

localisation : St Pierre De Chandieu (69) 

type de contrat : intérim

durée : 1 mois

salaire : 30 000 € / an

expérience : 3 année(s)

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description du poste

Vous devez établir les meilleures cotations transport (express, air, mer, route, rail) en veillant au respect des incoterm et traiter les réclamations clients relatives à la préparation des commandes et leur acheminement, en conformité avec la charte qualité
Vous participez au contrôle et à l'imputation des factures transporteurs et saisissez les commandes dans certains cas particuliers : approvisionnements usines (Inde), remplacement de pièces suite à un problème qualité.
Cette mission qui est basée à Saint pierre de Chandieu (69) débutera par un premier contrat d'un mois avant de se poursuivre sur un contrat de longue durée.
La rémunération annuel brut est comprise entre 30 et 32 k€

profil recherché

Issu (e) de formation Bac +2 commerce international, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le commerce international et/ou la logistique.
La maîtrise d'un ERP et du pack office sont essentielles pour ce poste.

à propos de notre client

Vous établissez ou collectez les documents nécessaires à l'exportation/importation (factures, EUR 1, certificats d'origine, ATR,...) et veiller à la conformité de ces documents (visas, mentions légales, incoterms, etc.), puis répondez aux problématiques douanières.
Vous êtes en charge du suivi des livraisons, de la gestion des litiges transport et reportez les anomalies et dysfonctionnements récurrents pour la mise en place d'actions correctives. Rencontrer les transporteurs quand cela est nécessaire.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire : 30 000 €
type de salaire : annuel

envoyez cette offre par mail.

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