vos avantages intérimaires épargne salariale.
le PEE d’expectra, pour un rendement avantageux.
Vous êtes intérimaires et avez envie d’épargner dans un cadre fiscal avantageux ? Votre avenir financier nous importe. Nous vous offrons des placements d’épargne rémunérés ou solidaires dans le cadre de notre plan d’épargne entreprise (PEE).
vous choisissez comment placer votre argent.
Pour vous aider à constituer une épargne précieuse et vous associer à la vie de notre entreprise, nous vous proposons notre plan d’épargne entreprise Expectra. Vous l’alimentez par votre participation, des versements volontaires ou le transfert de votre épargne d’un compte courant bloqué.
Avec nos 5 fonds communs de placement diversifiés, vous placez votre argent sur des épargnes sans risque à court terme, des obligations ou encore dans des entreprises solidaires.
vous recevez une participation aux bénéfices d’Expectra.
En tant que permanent ou intérimaire, vous contribuez au développement d’Expectra. Nous vous sommes heureux de vous faire profiter des bénéfices de notre entreprise dès que vous avez cumulé plus de 60 jours travaillés avec nous sur l’année civile.
Vous décidez si vous souhaitez recevoir directement cette somme défiscalisée ou la placer sur votre PEE pour cinq ans.