Vie pratique

Dès la 1re heure :

Dès 400 h :

Dès 600 h :

Dès la 1re heure

S.O.S. garde d’enfants : garde d’urgence

Vous êtes en mission ou sur le point d’en commencer une et vous rencontrez un problème de garde d’enfants ?

Vous pouvez bénéficier d’un service de garde ponctuelle des enfants vivant à votre domicile jusqu’à 50 heures par an pour seulement 1 € TTC de l’heure.

Condition : 

  • être en mission au moment de la demande
Pour bénéficier de ce service

Contactez le Fastt au 0 800 28 08 28 (appel gratuit depuis un poste fixe)

Pièces à fournir : 

  • contrat de mission ou attestation de l’agence Expectra
  • justificatif de domiciliation de l’enfant (livret de famille, attestation CAF…)

S.O.S. garde d’enfants : solutions en centre de loisirs

Pendant les périodes de congés scolaires, le Fastt vous informe et vous oriente sur les places disponibles dans les centres de loisirs partenaires, qui sont proches de chez vous ou de votre lieu de mission.

Condition : 

  • être en mission pendant la garde demandée
Pour bénéficier de ce service

Contactez le Fastt au 0 800 28 08 28 (appel gratuit depuis un poste fixe)


Retraite et prévoyance

En tant qu’intérimaire, vous adhérez automatiquement au régime de retraite et de prévoyance. Vous pouvez aussi bénéficier d’une complémentaire retraite et prévoyance en cotisant dès votre 1er jour de mission et ainsi toucher des indemnités complémentaires en cas de maladie, accident du travail, maternité, invalidité, incapacité ou décès.

Conditions : 

  • dès la 1re heure
  • pour la complémentaire et la prévoyance, conditions variables selon les cas
Pour plus de renseignements sur le régime retraite et prévoyance

contactez le Groupe AG2R LA MONDIALE (ex-Groupe Réunica)  au 01 41 05 25 25  (prix d’un appel local)


Assurance décès

Dans le cadre de la prévoyance santé, vous pouvez souscrire à une assurance « Compte Vie Sécurité » qui garantit le versement d’un capital minimum de 7 500 € en cas de décès.

Ce dispositif est exclusivement réservé aux intérimaires cotisant sur le Plan Épargne Entreprise.

Pour plus d'informations

contactez le CIC Épargne Salariale au 0 891 67 70 23 (0,225 €/mn)


Dès 400 h :

Participation aux bénéfices annuels de Expectra

La « participation », c’est l’attribution à tout salarié Expectra, permanent ou intérimaire, d’une part du bénéfice annuel de l’entreprise, lorsque cette dernière atteint un certain niveau de bénéfices.

Pour y avoir droit, vous devez avoir cumulé 60 jours travaillés pour Expectra sur l’année civile. Si vous répondez aux conditions, vous recevrez automatiquement chez vous une notification l’année suivante.

Dès 600 h :

Solutions de prêts pour tous vos projets

Vous souhaitez achetez un véhicule, un logement, ou réaliser tout autre projet ?

Le Fastt vous donne accès à des conseils pour évaluer vos projets et à des solutions pour les réaliser.

  • Une étude de votre projet :

Les conseillers financiers, partenaires du Fastt, prennent le temps d’étudier avec vous votre projet, sans a priori lié à votre statut d’intérimaire.

  • Une aide pour monter le dossier de financement :

si votre projet est réalisable et que vous disposez d’une capacité d’emprunt sans risque d’endettement excessif, ils vous aident à monter votre dossier de financement et vous accompagnent jusqu’au terme de votre projet.

  • Le mode de remboursement le mieux adapté :

Le conseiller financier vous propose le mode de remboursement le mieux adapté à votre situation et construit avec vous une solution pour financer votre projet dans les meilleurs conditions.

Pour obtenir plus d'informations

Contactez le Fastt au 0 800 005 831 (appel gratuit depuis un poste fixe) ou consultez le site www.fast.org

Nous attirons votre attention sur le fait que ces offres et leurs conditions d’accès peuvent être modifiées à n’importe quel moment par nos partenaires. Expectra s’engage à vous en informer dans un délai raisonnable.