RESPONSABLE DU CONTRÔLE FINANCIER (F/H) en CDI
Salon De Provence (13)

Offre publiée le 22 novembre 2019

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informations clés sur le poste

  • Référence de l'offre307-C08-R000074_02R
  • Secteur d'activitéActivités juridiques et comptables
  • Lieu de travailSalon De Provence (13)
  • Type du contratCDI
  • Diplôme demandé BAC+5
  • Salaire

A propos de notre client

Notre client est un acteur significatif du service implanté en région Paca, mais également sur tout le territoire national. Rattaché à la Direction Financière Groupe, vous êtes le garant du pilotage financier du Groupe. Véritable business partner, vous accompagnez de façon stratégique et opérationnelle la politique de croissance externe et de structuration et vous participez activement à la formulation des réponses aux questions de l'actionnaire de référence.

Description du poste

Vos principales missions sont les suivantes :

- Consolider les reporting des entités régionales dans l'outil de reporting groupe et administrer cet outil (paramétrages, développements…),
- Réaliser le contrôle budgétaire aux différents niveaux consolidés,
- Superviser les consolidations statutaires semestrielles, en cohérence avec les reportings mensuels,
- Participer aux activités de M&A au sein du groupe,
- Etre garant de la préparation, de l'animation et de la bonne réalisation des exercices prévisionnels : business plan, budget, forecast, rolling forecasts,
- Assurer la consolidation des prévisions au niveau du groupe

Cette description comprend les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Localisation :

Le poste est à basé dans les Bouches du Rhône. Des déplacements sont à prévoir auprès des différents sites.

Profil recherché

Vous êtes diplômé Bac+5 école de commerce ou diplôme universitaire d'entreprise/contrôle de gestion.

Nous cherchons un profil avec au minimum 7 ans d'expérience incluant un passage en audit externe ou interne et une première expérience dans un poste de responsable financier ou contrôle de gestion corporate. De plus, vous avez l'habitude de répondre aux demandes d'un groupe exigeant et/ou dans un contexte de LBO.

Pour réussir dans ce poste les Soft skills attendus sont :

- Vision stratégique et dimensionnement de Business Partner,
- Approche opérationnelle et pragmatique des enjeux avec une forte culture du résultat,
- Proactivité, capacité à entreprendre et à être force de proposition pour apporter des solutions,
- Autonomie et dynamisme,
- Leadership et capacité à fédérer/convaincre,
- Engagement et implication

Informations complémentaires

  • Niveau d'études BAC+5
  • Salaire minimum
  • Type de salaireAnnuel